Responsable Technique Protection

Plan International recrute un Responsable Technique Protection.

Plan International est une organisation humanitaire internationale de développement communautaire centrée sur l’enfant, sans affiliation religieuse, politique ou gouvernementale. Nous œuvrons pour un monde juste qui fait progresser les droits des enfants et l’égalité pour les filles.

Plan Int. Sénégal à travers les partenariats, met en œuvre différents projets qui rentrent dans le cadre de nos 4 domaines programmatiques (Education, Santé, Protection et le leadership économique des femmes et des jeunes).

C’est dans cette dynamique que s’inscrit le Projet « Mobilisation et engagement de la société Sénégalaise pour la protection de l’enfant ».

A propos du poste
Le Responsable Technique Protection de l’enfant du projet exerce ses activités sous la supervision du coordonnateur de projet.

Il/elle aura pour responsabilité de veiller à ce que les questions de protection de l’enfant et leadership d’autonomisation des enfants (garçons et filles en général soient intégrées de manière efficace et novatrice dans les stratégies et interventions du projet et à tous les niveaux d’intervention (CO/PUs, Partenaires).

Il/elle aura un rôle clé quant au renforcement des compétences techniques du personnel, des partenaires et des communautés cibles du projet. La/le Responsable Technique Protection de l’Enfant doit garantir le succès de l’intégration de la protection de l’enfant en utilisant ses compétences interpersonnelles pour influencer, conseiller, superviser, tant au niveau national, qu’au niveau opérationnel.

Responsabilités

Participer et fournir des intrants essentiels à l’intégration de la protection de l’enfant et a l’égalité des sexes dans la mise en œuvre du projet
Mettre en œuvre des nouvelles interventions initiées dans le cadre du projet (mise en place d’un système de suivi du changement positif social, participation des enfants et des jeunes au dialogue inter générationnel, appui à la mise en place ou au renforcement de capacités des mécanismes communautaires de protection de l’enfant, communication à travers les médias, plaidoyer stratégique etc.) ;
Produire des rapports trimestriels décrivant les progrès vers les résultats lies au changement pour une protection des enfants ainsi que les leçons apprises ;
Contribuer à l’élaboration (ou l’adaptation) de supports de communication sur la protection de l’enfant
Proposer des stratégies pour garantir la participation enfants en particulier les filles surtout les plus vulnérables dans les interventions du projet ;
Contribuer au suivi dans une perspective d’égalité des sexes des indicateurs du projet
Contribuer à la mise en œuvre des recommandations issues des études, évaluations, recherches et audits afin de renforcer la qualité de la protection de l’enfant du projet
Apporter un appui technique et une supervision formative au niveau de Plan et des ONG sous-récipiendaires, des entités partenaires de mise en œuvre (CDPE, AEMO, CVPE, CCPE, Communes.) et des communautés afin de s’assurer de la promotion de la protection de l’enfant, du leadership des jeunes et de l’autonomisation des filles ;
Renforcer les capacités techniques du personnel de terrain (relais), des leaders communautaires, des organisations de base, des enfants et jeunes par divers canaux y inclus partage de ressources, formations et ateliers ;
Participer à la sélection, élaboration de contrat et protocole d’accords et au suivi technique des sous-récipiendaires et consultants externes dans une optique protection ;
Contribuer aux réflexions menées lors des cadres de concertation, de suivi et d’évaluation du projet dans une optique protection de l’enfant ;
Participer au suivi technique et budgétaire du projet ;
Soutenir le Coordonnateur et les deux autres agences membres du consortium dans les communications et plaidoyers liés à la protection de l’enfant ;
Il/elle coordonnera, surveillera et fournira des comptes rendus des activités communales, collectera, examinera et transmettra les demandes de décaissements ainsi que les justificatifs financiers aux autres membres de l’équipe du projet.
Appuyer l’organisation et participer à la réalisation de l’étude de base ;
Mettre en place des mécanismes de nature à faciliter l’adhésion et la participation de l’ensemble des acteurs, dans l’élaboration, l’exécution et le suivi des activités du projet.
Appuyer l’organisation et la conduire des initiatives de plaidoyer au niveau local et régional (avec Plan International Sénégal, Samu Social Senegal et l’Institut Panos)
S’assurer de la production des rapports périodiques dans les délais requis et conformément aux engagements de l’organisation.
Suivre l’avancement du projet et compiler les rapports trimestriels pour être présentés et approuvés par l’unité de coordination opérationnelle du projet Plan et le coordonnateur du projet et soumis à l’UE.
Participer à l’unité de coordination opérationnelle du projet Plan en tant membre actif et à l’équipe de gestion du projet.
Participer aux visites d’échange, aux ateliers de suivi, d’évaluation et à l’atelier d’évaluation finale du projet ;
S’assurer de la disponibilité de tous les documents pour l’audit final du projet de même que les autres audits.
S’assurer de la mise en place au sein du projet de mécanismes et cadres appropriés pour une prise en compte effective de la politique de Plan en matière de protection des enfants
Implémentation de la politique de sauvegarde des enfants et des jeunes

Veiller à ce que les politiques mondiales de Plan International pour la sauvegarde des enfants et des jeunes et celles sur l’égalité des sexes et l’inclusion soient pleinement intégrées conformément aux principes et aux exigences de la politique, y compris les normes et directives de mise en œuvre applicables à leur domaine de responsabilité. Cela comprend, mais sans s’y limiter, de s’assurer que le personnel et les associés connaissent et comprennent leurs responsabilités en vertu de ces politiques et du Code de conduite de Plan International, leur pertinence dans leur domaine de travail, et que les préoccupations sont signalées et gérées conformément avec les procédures appropriées.

Profil du Responsable Technique Protection
Connaissances, compétences, comportements et expérience nécessaires pour atteindre les objectifs du poste

Etre titulaire d’une licence ou d’un diplôme en Sciences sociales, Droit ou équivalent, ou en Sciences de l’environnement social, spécialiste des questions liées aux droits des enfants avec une expérience avérée dans la gestion de projets et programmes ;
Avoir au moins dix années d’expertise dans le secteur de protection sociale particulièrement de la protection de l’enfant et des jeunes ;
Justifier d’une expérience de travail avec les organisations de protection de l’enfant et bien cerner la problématique liée à la violence basée sur le genre au Sénégal ;
Disposer d’une expérience avérée dans la réalisation d’activités visant le renforcement de capacités des acteurs communautaires ;
Posséder des aptitudes à travailler en équipe ;
Avoir un esprit de synthèse et d’analyse ;
Avoir des aptitudes à planifier et à organiser : hiérarchiser les activités et tâches prioritaires et réaménager les priorités en fonction des besoins ;
Avoir une bonne connaissance de l’outil informatique notamment des produits de bureau Microsoft couramment utilisés (Word, Excel, PowerPoint, MS-Project) ;
Parler couramment le français ;
Avoir la capacité d’inter agir avec les communautés, mais aussi avec des acteurs du niveau central ;
S’exprimer clairement et efficacement, tant oralement que par écrit, et rédiger de façon convaincante, claire et concise ;
Avoir une bonne capacité d’analyse ;
Avoir des aptitudes à travailler avec les enfants particulièrement les filles en les intégrant dans les toutes les activités du projet.
Parler anglais et les langues locales serait un plus ;
Avoir un sens élevé de la justice sociale, de l’équité du genre et un engagement ferme pour les droits de l’enfant
Bonne connaissance de l’environnement de travail des ONG ;
Comment postuler
Pour postuler, veuillez cliquer sur postuler et envoyer votre candidature au plus tard le 08 Février 2019 accompagnée :

D’une lettre de motivation compréhensible
D’un CV clair et compréhensible incluant le contact de deux personnes références, dont l’une devra être votre employeur actuel
Rôle : Responsable Technique Protection du Projet Mobilisation et engagement de la société Sénégalaise pour la protection de l’enfant. / MESSPE

Grade : D1

Salaire brut mensuel : 1.050.282

Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

L’ONG Plan International encourage les candidatures féminines, prône l’égal accès à l’emploi et est engagée pour la sauvegarde des enfants et des jeunes compris l’équité du genre. Elle pratique une tolérance zéro à la fraude, la corruption et le harcèlement. Ainsi, le/la candidat(e) choisi(e) pour occuper le poste devra se conformer à leurs politiques internes qui sous-tendent ces valeurs.

Plan International recrute un Responsable Technique Protection.

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